2015年鸿英所党建工作总结发布日期:(2016-4-8) 点击次数:1315 |
|
2015年党建工作总结 2015年鸿英事务所党支部在在省行业党委、高新区党委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十八大精神,充分理解“一带一路”规划,学习开展“互联网+”,并围绕“国际化建设年”主题活动,适应国家新战略,新规划,结合事务所自身情况,进一步深化事务所党建工作,强化促进事务所内部发展,在基础中求扎实,在扎实中求创新,在创新中求实效,圆满完成年初制定的目标,现将全年工作总结如下: 一、促进公司良性发展,积极开展特色主题活动。 事务所党支部按照省行业党委的活动部署以及围绕2015年“国际化建设年”活动要求,积极开展各类特色活动。年初,公司通过开展“读书月”活动,鼓励员工树立“活到老,学到老”的理念。开展活动前,制定了精细的《陕西鸿英会计师事务所“读书月”活动实施方案》,分别从学习目的、活动开展时间和形式、具体过程、岗位和角色的职责等四个方面做了详尽安排,以主持人、案例提供、案例支持者等角色进行分工,并要求全员使用SKYPE软件,在网上开展案例学习、交流讨论、分享读书心得。独特新颖的活动形式,深受广大团员青年的喜爱,整个读书会的氛围积极向上,取得了显著效果。5月11日,鸿英事务所一行20余人前往乾县小白杨小学助学互助活动并为孩子们送上精心准备的文具、书籍、玩具等慰问品,集众人之力呼吁社会对孩子成长给予关注和关爱。6月27日,为纪念中国共产党成立94周年,重温党的光辉历史,弘扬党的优良传统,鸿英事务所党支部开展“喜迎建党日,抒发党恩情”主题教育活动。通过活动,广大党员重温了党的光辉历史,增强了对中国共产党的崇高敬意。为了响应行业党委办公室的各项工作部署,结合事务所自身情况,提升事务所整体建设功能,事务所积极开展专业培训以及综合素质培训,截止目前,培训次数达30余次,培训课时达100课时。事务所上下重视培训,培训工作以及效果较往年有大幅度提升。7月26日,为提高团队凝聚力,组织40人左右参加了户外拓展训练营,通过该活动,促使团队更加和谐强大。鸿英事务所积极引进专业人才以及优秀毕业生,我们认为:人才是企业发展的坚强后盾。只有重视人才,爱惜人才,企业才会长远健康发展。11月19日,鸿英事务所参加省注协组织的冬季越野,取得了较好的成绩,获得“优秀组织奖”,大家身心都受到了很大的鼓舞。同时锤炼了大家的意志,弘扬了竞技体育精神。 二、加强组织建设,充分发挥党员模范带头作用。 一是抓好党员干部的学习,组织党员干部学好党的十八大精神、学好党章,学习党的路线、方针、政策,学习业务知识和法律法规,通过学习活动,不断提高了党员干部和群众的思想政治觉悟,提高了工作开拓创新积极性;二是党支部按照党章要求,在支部内部坚持开展“三会一课”制度,以“三会一课”作为党员学习、交流思想、交流感情的平台,把“三会一课”开展得有创意、有所创新并取得实效,每年适时对党员进行民主评议,党员参加活动率达100%。为使党组织活动持续顺利开展,事务所每年都安排9万元的党组织活动经费,并形成长效机制,有力保障了党组织活动的开展。在整个学习活动中,全所21名党员积极参加,自觉接受再教育,自觉向社会公开承诺,自觉接受群众监督,使每个党员受到深刻的思想政治教育,坚定了党的信念,提高了思想认识,增强了革命斗志。事务所党支部召开各种学习、讨论、民主生活会10来次,全体党员写思想汇报60余篇。由于支部高度重、全体党员积极参加,使整个学习活动收到良好的效果,得到了上级领导的高度评价。6月27日,事务所党支部组织召开民主生活会。通报了上次民主生活会摆出问题的改进情况,与会党员同志积极发言,查找自己工作不到位的事项,找主因,亮思想,谈想法,不回避问题,自我分析存在不足的根源。通过召开民主生活会,净化了思想,统一了行动,为日后的工作打下坚实基础;三是进一步完善事务所党支部议事决策制度,做到重大事项,领导集体研究、会议决定,不断完善政务公开,真正建立起公正、公开、透明、廉洁、有凝聚力、有战斗力的战斗集体;四是注重思想政治教育,引导党员、干部正确对待人生观、荣辱观,以人为本,树立全心全意为客户员服务的思想,坚持独立、客观、公正的审计原则,为事务所做贡献; 三、坚守廉洁自律防线,反对腐败警钟长鸣。 鸿英事务所定期召开反腐倡廉建设会议,公司领导重视此项工作,每季度开展反腐倡廉工作会议,部署下一季度反腐倡廉工作。通过与公司员工签的反腐倡廉保证书,确保了反腐倡廉工作顺利进行,实现了反腐倡廉工作与经营工作同部署、同落实、同检查、同考核。另外,组织党员以及员工观看反腐倡廉教育片,切实加强廉洁警示,进一步树立广大党员干部职工的廉洁意识,逐步实现从“不敢腐”到“不想腐”的彻底转变。坚持行业准则以及行业道德规范的学习,长鸣警钟,净化执业人员的思想,为事务所的长远健康发展努力奋斗。 四、党员满意度高,社会责任感强。 鸿英事务所党支部坚持以人为本,突出做好关心人、爱护人、培养人等凝聚人心、激励人心的工作,努力打造“幸福企业”。作为社会中介组织,该党支部积极参加公益活动,勇于承担社会责任,真情回报社会,2015年,该党支部对关红涛家属捐款1.5万元,对刘晓飞家属捐款3000元,这些善举,赢得了全所党员和从业人员的一致拥护和赞扬,充分体现了该所党员和全体员工的博爱精神,也为事务所树立了良好的社会形象,受到社会各界的好评。 存在的问题: 一、由于大家长期在外,培训学习范围较小,人员较为分散,集体交流少,不能很好的按照培训学习制度进行统一辅导和交流;三会一课坚持不够好,今后要加强克服。 二、工作创新力度不大,局限于平时的“三会一课”形式,未能吸引全员参与,缺少一定的生机与活力。 三、由于员工长期出差,集体活动组织相对较少,党员和群众之间缺乏有效的沟通交流,未能完全发挥党组织的主观能动性。
2016年工作思路
一、加强支部班子的理论学习。
3、坚持把“中国梦”宣传教育同中国特色社会主义宣传教育结合起来,同做好当前企业改革发展的各项任务结合起来,大力推进社会主义核心价值体系建设,巩固广大员工的思想基础,围绕“中国梦”结合本所和党员及群众的实际情况建立“企业梦”和“个人梦”。
三、加强宣传工作和文化建设。 四、积极组织活动,创新创优。 事务所党支部结合行业党委活动部署,积极组织事务所内部活动,活动形式不局限于往年形式,挖掘好的活动项目,例如:趣味运动会、爬山、春游、义工活动等,并坚持“以人为本”关爱员工,关心社会,多组织对社会和事务所有益的活动,促进事务所员工身心发展,提升大家的社会责任感。活动方式不局限,多考察,多实践,吸引更多的员工参与进来,共同建设发展壮大事务所。
|
|
上一篇:转:践行绿色生活 守护青山碧水 | 下一篇:清朗网络·青年力量活动简报 |